par Edouard Zambeaux
Plan espoir banlieue, charte de la diversité, recrutement en banlieue … les entreprises et leur responsabilité sociale est souvent invoqué pour lutter contre le chômage des jeunes dans les quartiers.
En effet dans certains quartiers sensibles le taux de chômage dépasse les 40% et la puissance publique ne peut pas tout pour y remédier.
Comment s’énonce une stratégie de recrutement dans ces quartiers ? Pourquoi les entreprises investissent-elles ce terrain ? Quelles seront les conséquences de la crise sur ces politiques de ressources humaines ? Autant de questions que nous poserons à nos invités.
Invités :
Anne Dhoquois, auteure de « Quand les entreprises s’engagent en banlieue » éditions Autrement,
Antoine Menusier, responsable du business Bondy Blog,
Patricia Charrier, responsable du pôle Entreprises & Quartiers de IMS-Entreprendre pour la Cité,
Robin Sappe, Directeur du développement RH, de la diversité et Délégué général de la Fondation CARI.
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